Đang thực hiện
Tìm kiếm
 
>>> Hỗ trợ trực tuyến 24/7 Call, Zalo, FB: -HOTLINE: 0979 171 312

Xuất khẩu lao động Nhật Bản " trò chơi may rủi"

03/08/2016
Đằng sau những đồng tiền mà người lao động gửi về cho gia đình thì đâu phải ai cũng biết đó là những đồng tiền mồ hôi nước mắt của người lao động. Những ngày lao động vất vả, những bữa cơm chớp nhoáng, hay những phút chợp mắt vạ vật của người lao động.

Người lao động tranh thủ ăn trưa sau giờ làm việc vất vả
 
Trong những năm gần đây nhằm khắc phục vấn đề già hóa nguồn nhân lực thiếu hụt nguồn lao động, chính phủ Nhật Bản đã coi việc sử dụng lao động nước ngoài như một cách giải đáp bài toán trên. Nhưng vẫn còn một số khúc mắc về vấn đề Nhân Quyền tại thị trwuongf xuất khẩu lao động:
 
Khi kiểm tra 2776 Công ty có người lao động người nước ngoài làm việc thì có 2196 Công ty có dấu hiệu vi phạm luật lao động, Trong đó:
– Vi phạm về thời gian làm việc: Có đến 889 công ty, doanh nghiệp vi phạm, chiếm 32,2%.
– Vi phạm về không trả tiền làm thêm, tăng ca : có 449 công ty, doanh nghiệp chiếm 18,8%.
– Vi phạm về không trả lương, trả lương chậm: có 335 công ty, doanh nghiệp chiếm 12,1%.
– Vi phạm về các điều khoản hợp đồng lao động: 373 công ty, doanh nghiệp chiếm 13,4%.
– Vi phạm về ký túc xá, điều kiện sinh hoạt cho người lao động: 165 công ty, doanh nghiệp chiến 5,9%.
– Vi phạm về an toàn vệ sinh: 1362 Doanh nghiệp , chiếm 49,1% và phổ biến nhất là vấn đề kiểm tra sức khỏe, có tới 357 Xí nghiệp vi phạm.

– Vi phạm về mức lương tháng tối thiểu: 131 công ty, doanh nghiệp chiếm 4,7%. 
 
Nhiều công ty còn vi phạm những nguyên tắc về nhân quyền như: tịch thu pasport của người lao động để quản lý người lao động , chửi bới, bạo hành, nếu có bỏ việc thì sẽ bị phạt tiền

Tổng kết:
Xuất khẩu lao động Nhật Bản hay bất kỳ các nước nào khác cũng như một trò chơi đầy may rủi. Vì vậy trước khi quyết định tham gia chương trình xuất khẩu lao động thì các bạn hãy cân nhắc, tính toán thật cụ thể và lựa chọn đúng thị trường mình mong muốn. Mọi thắc mắc của bạn có thể gửi cho Xuatkhaulaodong.com.vn để được ban tư vấn giải đáp thắc mắc của các bạn một cách chính xác và chu đáo nhất.
Khi các bạn sang đây làm việc nên hòa đồng với cộng đồng người Việt Nam tại Nhật Bản. Chính họ sẽ giúp bạn hòa nhập hơn với văn hóa con người Nhật Bản và chia sẻ các kinh nghiệm sống cho bạn.

Cộng đồng người Việt Nam ở Nhật hãy cùng nhau đoàn kết nhé!

TƯ VẤN XKLĐ NHẬT BẢN 24/7

Bạn có thắc mắc cần giải đáp, hãy liên hệ với cán bộ tư vấn

HOTLINE: 0979 171 312

Hỗ trợ tư vấn 24/7 qua: Call, Message, Zalo, SMS
Nếu không tiện nói chuyện qua điện thoại hoặc nhắn tin ngay lúc này, bạn có thể YÊU CẦU GỌI LẠI bằng việc nhập số điện thoại vào form bên dưới để được cán bộ tư vấn của công ty liên lạc hỗ trợ.
 


App XKLĐ JPNET

Liên hệ hỗ trợ

HOTLINE

0979 171 312

hotro.japan@gmail.com

Tìm kiếm
Hỗ trợ trực tuyến
HOTLINE
HOTLINE
SĐT: 0979 171 312
Chia sẻ của người lao động
08687526..
Sang Nhật đã được gần 2 năm, đã cảm thấy bản thân...
09129213..
Năm 27 tuổi, do công việc xây dựng ở Việt Nam cực quá...
0983 473 3..
Hiện tại, mình đang tham gia đơn hàng xuất khẩu lao...

message Yêu Cầu Gọi Lại

Lên đầu trang