Đang thực hiện
Tìm kiếm
 
>>> Hỗ trợ trực tuyến 24/7 Call, Zalo, FB: -HOTLINE: 0979 171 312

Những nỗi vất vả của công nhân may mặc tại Việt Nam - Liệu có ai thấu?

14/11/2017
Công việc vất vả nhưng thu nhập thấp, cuộc sống không đảm bảo, không có thời gian chăm sóc gia đình, không có tương lai là những vấn đề đáng lo ngại khi nói về công nhân ngành may mặc tại Việt Nam. Liệu có ai thấu những nỗi vất vả của công nhân may mặc tại Việt Nam? Và đâu là hướng đi mới cho những lao động có tay nghề may tại Việt Nam hiện nay?

làm công nhân may có vất vả không

Nỗi khổ mang tên lương thấp 

Theo khảo sát của Viện Công nhân và Công đoàn thì lương tháng trung bình của công nhân may ở Việt Nam hiện nay chỉ đạt 4,3 triệu đồng.

Tuy nhiên, thông thường chỉ có những công nhân lành nghề, có bậc thợ cao, làm ra nhiều sản lượng mới đạt được mức lương trên 4 triệu đồng. Còn những người mới vào nghề ngoài việc phải trải qua khóa học nghề căn bản thì mức lương của họ thậm chí còn không đủ trang trải cho cuộc sống hàng ngày.

Mong muốn được tăng ca để có thêm thu nhập

Vì mức lương cơ bản quá thấp nên dù công việc 8 tiếng đồng hồ nơi công xưởng đã khá là vất vả, các công nhân may mặc vẫn hi vọng được tăng ca. Bởi không tăng ca thì mức lương của họ không đủ sống. Với các dịp cao điểm như dịp tết, công ty có hàng thường xuyên, cần công nhân tăng ca nhiều. Đời sống công nhân vì vậy mà bớt chật vật hơn.

Nhưng những đợt đầu năm, hay công ty ít đơn hàng, chỉ làm hưởng lương cơ bản thì nỗi lo cơm áo gạo tiền là khiến các công nhân càng thêm vất vả.

Chật vật sống qua ngày với đồng lương ít ỏi

Vì lương cơ bản thấp, chính vì vậy người lao động phải làm thêm tăng ca nhiều, ngày nào cũng phải làm 9-10 tiếng đồng hồ và hầu như không có ngày nghỉ thì mới đủ tiền trang trải cho cuộc sống. Làm việc vất vả, tăng ca nhiều nhưng cuộc sống chỉ đủ ăn, hầu như không dư dả đồng nào.
 


Chỗ ở của lao động làm công nhân may rất chật chội

Muốn được doanh nghiệp hỗ trợ nhiều hơn nữa 

Ngoài tăng lương, tăng ca. Công nhân may mặc mong muốn được doanh nghiệp, các tổ chức công đoàn hỗ trợ nhiều hơn trong chính sách bảo hiểm, thai sản, thưởng những dịp lễ tết để họ yên tâm hơn, làm việc tốt hơn.

Các công đoàn của các công ty cũng nên tổ chức thêm các hoạt động làm phong phú thêm đời sống tinh thần của công nhân như tổ chức các đêm nhạc hay vui chơi có thưởng để tạo thêm sự gắn kết, vơi bớt những áp lực, mệt mỏi trong công việc và cuộc sống của công nhân trong doanh nghiệp của mình. Đây cũng là sợi dây gắn bó chặt chẽ hơn giữa công nhân và doanh nghiệp.

Vậy đâu là hướng đi mới cho công nhân may mặc có tay nghề?

Tại sao XKLĐ Nhật Bản ngành may mặc là hướng đi mới của công nhân may mặc tại Việt Nam

- Nhu cầu tuyển dụng lao động ngành may mặc tại Nhật Bản rất lớn, đặc biệt trong những năm gần đây. 

- Chi phí xuất cảnh thấp hơn rất nhiều so với các đơn hàng khác.

Mức lương cơ bản dao động từ 130.000- 145.000 yên /tháng. Làm thêm từ 40 - 60h/tháng, thu nhập từ làm thêm mà bạn nhận được hàng tháng khoảng 7 - 10 triệu đồng.

Các bạn TTS tham gia đơn hàng may mặc tại xuatkhaulaodong.com.vn chia sẻ rằng, nếu chịu khó làm việc tăng ca thì mỗi tháng các bạn đều tiết kiệm được từ 25 - 30 triệu và gửi về cho gia đình. Và sau 3 năm, bạn hoàn toàn có thể tiết kiệm được 400-500 triệu đồng.
- Sau khi về nước với kinh nghiệm, tác phong làm việc bên Nhật; những người lao động ngành may dễ tìm kiếm việc làm hơn.

Vậy để tham gia XKLĐ đơn hàng may mặc cần những điều kiện gì?

Giới tính: Nữ.
Độ tuổi: 18 - 35.
Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên. 
Yêu cầu ngoại hình: Chiều cao từ 1m50, nặng 45kg trở lên.
Yêu cầu sức khỏe:

- Sức khỏe tốt, không mắc các bệnh được đề cập trong
 BÀI VIẾT NÀY.

- Thị lực tốt.
Yêu cầu kinh nghiệm: Biết may cơ bản, biết sử dụng máy may công nghiệp ưu tiên người có kinh nghiệm, khéo léo.

Vậy bạn lựa chọn việc ở nhà làm công nhân may với mức thu nhập chỉ đủ sống hay đi Nhật làm việc để tích lũy được 400-500 triệu trong vòng 3 năm? 

TƯ VẤN XKLĐ NHẬT BẢN 24/7

Bạn có thắc mắc cần giải đáp, hãy liên hệ với cán bộ tư vấn

HOTLINE: 0979 171 312

Hỗ trợ tư vấn 24/7 qua: Call, Message, Zalo, SMS
Nếu không tiện nói chuyện qua điện thoại hoặc nhắn tin ngay lúc này, bạn có thể YÊU CẦU GỌI LẠI bằng việc nhập số điện thoại vào form bên dưới để được cán bộ tư vấn của công ty liên lạc hỗ trợ.
 


App XKLĐ JPNET

Liên hệ hỗ trợ

HOTLINE

0979 171 312

hotro.japan@gmail.com

Tìm kiếm
Hỗ trợ trực tuyến
HOTLINE
HOTLINE
SĐT: 0979 171 312
Chia sẻ của người lao động
08687526..
Sang Nhật đã được gần 2 năm, đã cảm thấy bản thân...
09129213..
Năm 27 tuổi, do công việc xây dựng ở Việt Nam cực quá...
0983 473 3..
Hiện tại, mình đang tham gia đơn hàng xuất khẩu lao...

message Yêu Cầu Gọi Lại

Lên đầu trang